Organisation

Mit dem Gesetzesentwurf 7644 sind neue Regelungen der Arbeitsbedingungen für den Staat auf dem Instanzenweg.

Wir als FGFC bedauern, dass erneut ein Projekt beim Staat ausgearbeitet worden ist und auf den Instanzenweg gebracht wurde, ohne den Gemeindesektor einzubeziehen.

Im Differdinger Gemeinderat vom 8. November 2024 verwies Bürgermeister Altmeisch darauf, dass der TICE vor einer grundlegenden Umstrukturierung steht, die sich aus der neuen Konvention ergibt.

Bereits in früheren Stellungnahmen bekräftigte die FGFC ihre Unterstützung für den kommunalen öffentlichen Transport und sein Personal und sprach sich entschieden gegen eine Privatisierung oder Übernahme durch den Staat aus. 

Seit zwei Jahren ist das Gehälterabkommen im Staatsdienst in Kraft, doch im Gemeindesektor wurde es bisher nicht ganz umgesetzt, da noch Gutachten des Staatsrates nach wie vor ausstehen. Es kann nicht sein, dass die Regierung, der Staatsrat und die Chamber die öffentlichen Bediensteten im kommunalen Dienst ignorieren und ihnen die Anerkennung verwehren, die sie verdienen. 

Die FGFC legt einen konstruktiven Vorschlag vor – und das nicht nur für das TICE-Personal: eine Übergangsregelung einzuführen und zügig die gesetzlichen Arbeitsbestimmungen zu überarbeiten. Die FGFC setzt sich entschlossen dafür ein, dass einheitliche Regelungen für alle Beschäftigten im kommunalen Dienst geschaffen werden.

Im Rahmen der Kampagne „Schwätz mat“ lud die Ministerin für Gesundheit und soziale Sicherheit, Martine Duprez, die FGFC - Gewerkschaft vum Gemengepersonal zu einem Meinungsaustausch ein. Ziel des Treffens war es, die spezifischen Herausforderungen im Bereich der Renten und Rentenabsicherung zu besprechen.

Die FGFC Gewerkschaft vum Gemengepersonal, die für transparente Buchführung und eine adäquate Kontrolle der kommunalen Finanzen steht, äußert nun Bedenken hinsichtlich der Rechtmäßigkeit dieser Ausweitungen und fordert eine Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen.