Dernières actualités

Die FGFC äußert scharfe Kritik an der einjährigen Übergangslösung für die TICE-Konvention. Sie sieht darin ein Zeichen für fehlende Einigung bei zentralen Themen und warnt vor negativen Auswirkungen auf Personal, Fahrgäste und die Struktur des Gemeindesyndikats. Die FGFC fordert eine nachhaltige und zukunftsorientierte Lösung.

 D'Feierdeeg sti virun der Dier. Dowéinst sinn eis Büroe vum 23. Dezember bis de 4. Januar zou.

Mir wënschen iech an äre Léifsten, schéi Feierdeeg an e gudde Start an dat neit Joer.

Die Allocation de famille ist eine wertvolle finanzielle Unterstützung für Beschäftigte im öffentlichen Dienst mit mindestens einem Kind. Hier findest du die wichtigsten Regelungen im Überblick, von Voraussetzungen über Antragsformalitäten bis hin zu Sonderregelungen.

„Gratis“ Servicer wéi den ëffentlechen Transport oder d’Kannerbetreiung ginn dacks als sozial Gerechtegkeet verkaf – mä si si wierklech gratis? Hannert dësen Offere verstoppe sech héich Käschten, déi duerch Steieren an eng ëmmer méi belaascht Gemengefinanzéierung ofgedeckt ginn. Wien bezillt um laangem Enn de Präis?

D’Joer 2023 neigt sech dem Enn zou, an et gëtt vill Neies fir eis Agents Municipaux ze vermëttelen. Hei fannt Dir eng Iwwersiicht iwwert déi lescht Entwécklungen, wichteg Erkenntnisser aus engem aktuellen Rapport, an eis geplangte Versammlungen am nächste Joer.

Seit Jahren setzt die FGFC sich für einen einheitlichen  kommunalen Kollektivvertrag ein, dies gemäss der EU Richtlinie 2022/2041. Diese Richtlinie setzt unteranderem den Rahmen für eine nationale sektorielle Gleichstellung. Ein einheitlicher Kollektivvertrag würde nicht nur Fairness und Transparenz schaffen, sondern auch die gesetzlich verankerten Werte des kommunalen Dienstes wahren.